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史玉柱:大口号十分可怕
千寻创意, 2008-2-16 , 作者:, 访问人数:, 字体:[ ]

  因为遵守中央电视台的不准现场录音的规定,所以尽管我每场都完整观看了比赛,但是无法准确记录与分享其中的内容,但是我凭记忆回忆一部分精彩的内容,希望对我们这些创业者有所启发。

  我无法记得是那一场比赛了,也记不清楚究竟是点评我们那位战友说的话了.史玉柱表达了一个观点:大口号十分可怕.

  这个评论是史玉柱针对我们战友一个问题提出的,他用以前珠海的巨人集团作为例子,谈了切身感受。他说,前的企业文化非常不对,十年前总提很多口号,比如“我要做中国第一大”等等,本来是想激励员工,事实上最后把自己也给骗了,自己都以为自己就是老大了。我后来发现定很高的目标是很可怕的,必然会违背经济规律,会让自己浮躁,让企业大跃进。回过头想想,巨人那几年确实乱得很。现在就没有那么大的口号了,目标就是把能够影响结果的每件事情做到最扎实、最透,把最下面的事情做到最好,公司不定定量的指标,把工作做到最好就行了,从过去这两个公司的成功来看,这样方法的确是最有效的,往往结果最好。

  以上内容不是原话,但是基本上的意思表达到了,我们一些创业者包括本人在内,容易犯这样好高骛远的错误,包括我创业初期,第一、二年的利润和市场相当高,达到数百万,我当时就认为第二年个人资产很快就要突破千万,企业很快就会发展壮大,于是采取扩展政策,上了一个新项目,该项目市场分析等等都没有问题,但是后来合作者的条件变化,加上市场人员失控,该项目让我损失上百万,这百万现金流的损失影响到公司的初期快速发展。此外,竞争者增加,虽然我们保住了市场,竞争对手以退出该区域市场告终,但是竞争成本的增加,吃掉了我的大部分利润,剩下的是一片红海,我的财富和公司自然没有如期增长。让我感觉到,做企业其实也象走路,一步一个脚印,如果走路都不稳就想跑,必然不符合规律,必然会摔交的。做企业更像是在爬阶梯,一步一个阶梯,如果想一步跨越几个阶梯,有时候跨的不切实际,就会摔倒的。

世界著名家族企业文化的基本特征

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